还有一个礼拜本身就毕业两周年了，从技术上来讲，感受本身愈来愈不懂了，原先是在一个狭小的圈子里面会搞几个小项目就觉得本身技术怎么怎么滴，参加工做后，圈子大了接触的东西也多了，愈来愈感受本身是那么的眇小，经过项目实战也让本身感觉到了团队的威力，我想，这就是成长吧！面试
记得作毕业设计那会儿本身在国家图书馆花了一个多月搞了个heritrix+lucene的互联网搜索引擎，那时候感受本身多牛啊，实际上工做以后感受那个项目是很肤浅的。以后给本身的定位是但愿能找跟搜索相关的开发工做，可是事与愿违，毕业以后来了深圳，深圳这边相对来讲更加看重的是工做经验，学历相对北京来讲不是那么重要，在找工做到处碰壁以后，派友给了我但愿。记得当时派友尚未成立，那时候面试个人是如今的老大，跟我谈了差很少一个小时，主要讲的就是公司将来的方向，是想帮助淘宝大卖家发货，记得当时公司定的战略是中转发发货模式，就是商家在本身的仓库里面使用咱们的WMS对同一个出库批次的订单进行一个装箱操做业务，而后由咱们公司的运输合做伙伴把货运输到咱们的仓库再利用仓库的WMS走咱们仓库的发货流程。这个业务相对目前国内来讲是个比较新的商业模式，当时听老大说完感受很兴奋，国内的大型互联网公司一开始不就是选对了正确的商业模式而发展成如今的规模吗？记得当时工资都没谈就直接答应来上班了，不事后来的实践证实这种模式的种种弊端，主要就是在从商家仓库运输到咱们仓库的这个环节上。后来公司CEO改变了公司的战略模式改成作分仓了，分仓相对中转仓来讲惟一的不一样就是咱们管理了商家的商品库存，也就是说咱们须要在仓库投入这块须要必定的投入，因为公司高层缺少对仓库管理的经验，一开始的时候到处碰壁，光是一个华东仓一年就搬过好几个地方，可想而知给公司带来的费用是怎样的。虽然公司目前的客户量只能让公司处于一个饱和状态，可是对于我来讲对个人成长是巨大的，我看到了一个公司从开始的6我的发展到如今的百十号人的整个过程，我也把咱们的系统从一个单一的系统分红了是个相互对立工做却又紧密联系的系统。能进这样的公司，我想对我之后的职业生涯是颇有帮助的。框架
技术上，这两年除了工做上的事情以外也在不断学习工做以外的新技术，先处理大数据的hadoop，noSQL，与计算等各类各样的开源技术，这期间也本身亲身实践过一些框架，固然感受懂的比较肤浅的，只是想表达本身对技术的一种热爱罢了。oop
表达能力上，记得之前在北京的时候又一次接到一个淘宝实习的面试电话，当时就成哑吧了，一些简单的Java知识都不知道怎么来组织语言表达出来，可想而知当时本身是多么的糟糕。过后，本身也反思了一下，我想除了本身表达能力不行以外，多是本身太想去淘宝这类高度重视Java的公司学习吧，有时候面对本身太指望的东西不免会加度本身的紧张，固然，归根结底，我想仍是本身心态不够好，我觉地这是须要一个过程的，只要能及时反思及时修正本身会慢慢变的优秀起来的。学习
关于跳槽，毕业两年了，这段时间一直奔波于面试，其实就是想看一下外面的技术公司的面试官的水平怎么样，有时候面试的时候我也会问他们相应的一些问题，面了几家公司成功率仍是蛮高的，已经拿到了顺丰跟珍爱的offer，这期间感触良多。我想作什么事情关键是本身的一个态度问题，固然兴趣也很重要，特别是技术深度这块，所谓知之者不如好之者，好之者不如乐之者吧！
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