次世代工作加班有加班费吗？工作上时间是怎么安排的？入行须知
我们同样以一个刚入行没多久的同学为例，比如你在最开心消消乐，和你在做战神，这绝对是不一样的。你做开心消消乐，今天你一个月五千，不加班，看起来很仙，一年后你可能被淘汰失业，因为你能力缺乏竞争力。你在做战神，哪怕你一个月还不到五千，经过这种高品质项目历练那一年后你可能一万。所以不要过于看重眼前你赚几千，要看你是不是一辈子只能赚这么点钱。要有发展的眼光。
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所以从这个层面来说，如果是前者，那你的加班和收入不成正比。如果是后者，成正比。因为这已经不是你在单纯的用时间换钱，而是在提升自己。能力提升了，多赚的钱是你自己每个月都多的，而不是某一个月工作时间特别长累得要死靠这个多挣点钱。
至于作息，早九晚六，早十晚七。加班的话加到九点左右。我觉得这是一个完全可以接受的强度，只是少了点休闲时间，如果你做的是好项目，有发展，不防就当成是在为了自己学习而不是加班。。但是如果这公司让你做到凌晨，那首先这公司本身智力不太好，因为这样员工将不具备可持续发展，常年处在疲惫状态，对公司本身也不好。其次你个人这样也在消耗你自己，身体也吃不消。。这种作息的公司就别去了。
个人经历来看，收入和能力还是相对来说成正比的，单纯只说作息和加班可能影响的是能力，能力影响收入，具体到底是怎么个影响程度，就无法预估了。
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